Đại tá, TS Nguyễn Mạnh Cường, Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Kỹ thuật - Hậu cần CAND chủ trì hội thảo. Tham dự hội thảo có các đồng chí lãnh đạo, đại diện các cấp Công đoàn cơ sở trong và ngoài lực lượng CAND.
Thảo luận tại hội thảo, các đại biểu đã tập trung phân tích và làm rõ những ảnh hưởng, tác động mạnh mẽ của cuộc cách mạng Công nghiệp lần thứ 4 đối với hoạt động của các cấp công đoàn cơ sở trong CAND; nguồn nhân lực cán bộ trực tiếp làm công tác công đoàn hiện nay và công tác bồi dưỡng, đào tạo cán bộ làm công tác công đoàn; ứng dụng thành tựu của cuộc cách mạng Công nghiệp lần thứ 4 vào công tác công đoàn; cơ hội và thách thức của cuộc cách mạng Công nghiệp lần thứ 4 đối với người lao động, đoàn viên công đoàn trong CAND.
TS Phạm Thị Thu Lan, Phó Viện trưởng Viện Công nhân và Công đoàn, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã làm rõ những cơ hội từ cuộc cách mạng Công nghiệp lần thứ 4 đối với người lao động như: Cơ hội cải thiện chất lượng việc làm, cơ hội việc làm mới, cơ hội được nâng cao trình độ, kỹ năng, từ đó có thể cải thiện thu nhập, tăng mức sống…Tuy vậy, người lao động cũng đứng trước không ít thách thức như nguy cơ mất việc làm đối với người lao động không thích ứng kịp, tay nghề thấp hoặc lao động phổ thông; thách thức về thiếu kỹ năng mềm, đối mặt với áp lực công việc ngày càng cao, nhiều loại stress mới, thách thức về đảm bảo quyền lợi cho người lao động… TS Phạm Thu Lan đã đưa ra các giải pháp cụ thể đối với Chính phủ, doanh nghiệp, tổ chức công đoàn và người lao động.
Đại tá Nguyễn Văn Pháp, nguyên Phó Cục trưởng Cục Công tác Đảng và công tác chính trị, Bộ Công an cũng cho rằng, để thích ứng với cuộc cách mạng Công nghiệp 4.0, các cấp Công đoàn cơ sở CAND cần làm tốt công tác quy hoạch đào tạo cán bộ công đoàn và kỹ năng nghiệp vụ cho người lao động, đào tạo và bồi dưỡng cho cán bộ công đoàn chuyên trách…
Phát biểu tại hội thảo, Đại tá, TS Nguyễn Mạnh Cường, Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Kỹ thuật - Hậu cần CAND nhấn mạnh: Với tinh thần trách nhiệm và tâm huyết, các ý kiến đóng góp của các nhà quản lý, nhà khoa học và các chuyên gia tại hội thảo đã gợi mở nhiều vấn đề, đưa ra nhiều giải pháp nhằm giúp cho các cấp Công đoàn cơ sở CAND tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc trong việc hiểu rõ và ứng dụng thành tựu của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ 4 vào công tác công đoàn; định hướng hoạt động của tổ chức công đoàn trong giai đoạn tới, nhằm đáp ứng tốt hơn yêu cầu của công tác công đoàn.
Đẩy mạnh chăm lo đời sống cán bộ, đoàn viên Công đoàn CAND 
Công đoàn CAND tặng quà Công an xã, gia đình chính sách 
