EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh

Chiều ngày 30/3/2026, Tổng công ty Phát điện 1 (EVNGENCO1) tổ chức Hội nghị tổng kết các phong trào thi đua năm 2025 theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến đến các đơn vị.

Hội nghị nhằm đánh giá toàn diện kết quả triển khai các phong trào thi đua gắn với nhiệm vụ sản xuất – kinh doanh, đồng thời đề ra phương hướng, nhiệm vụ năm 2026, tạo động lực nâng cao hiệu quả vận hành và phát huy sáng kiến trong toàn Tổng công ty.

EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -1
Toàn cảnh Hội nghị tổng kết các phong trào thi đua năm 2025 của EVNGENCO1.

Tham dự Hội nghị, về phía Công đoàn Điện lực Việt Nam có đồng chí Đỗ Đức Hùng – Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam, cùng các đồng chí đại diện các ban chuyên môn. Về phía EVNGENCO1 có đồng chí Nguyễn Tiến Khoa – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên; đồng chí Lê Hải Đăng – Tổng Giám đốc; đồng chí Trần Doãn Thành – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty, cùng lãnh đạo các ban và các đơn vị trực thuộc.

Các phong trào thi đua được triển khai đồng bộ, tạo chuyển biến trong vận hành và sản xuất điện

EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -0
Đồng chí Lê Hải Đăng – Tổng Giám đốc EVNGENCO1 phát biểu khai mạc Hội nghị.

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Lê Hải Đăng – Tổng Giám đốc EVNGENCO1 nhấn mạnh, các phong trào thi đua trong thời gian qua đã góp phần quan trọng vào việc hoàn thành nhiệm vụ sản xuất – kinh doanh của Tổng công ty, đặc biệt trong bối cảnh yêu cầu bảo đảm cung cấp điện ngày càng cao, đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa chuyên môn và công đoàn các cấp.

Năm 2025, EVNGENCO1 triển khai đồng bộ các phong trào thi đua trọng tâm: thi đua vận hành an toàn, ổn định, hiệu quả trong cung cấp điện; phong trào phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hóa sản xuất giai đoạn 2024–2025; cuộc thi “Xanh – Sạch – Đẹp – An toàn tại nơi làm việc”; phong trào Tết trồng cây giai đoạn 2021–2025; cùng với cuộc thi tìm hiểu kiến thức an toàn vệ sinh lao động trực tuyến .

Các phong trào được triển khai bài bản, đồng bộ từ Tổng công ty đến các đơn vị, gắn với mục tiêu cụ thể trong vận hành sản xuất, quản trị kỹ thuật và xây dựng môi trường làm việc. Công đoàn các cấp đã phối hợp chặt chẽ với chuyên môn trong tuyên truyền, tổ chức, kiểm tra và đánh giá kết quả, qua đó tạo khí thế thi đua sôi nổi, lan tỏa sâu rộng trong toàn Tổng công ty.

Thông qua các phong trào, tinh thần trách nhiệm, ý thức kỷ luật lao động và năng lực sáng tạo của người lao động tiếp tục được nâng cao. Năm 2025, EVNGENCO1 sản xuất 34,2 tỷ kWh điện, đạt 105% so với năm 2024 và vượt kế hoạch EVN giao; đồng thời không để xảy ra tai nạn lao động, bảo đảm an toàn trong quá trình sản xuất . Nhiều đơn vị đạt thành tích nổi bật, đóng góp tích cực vào kết quả chung của Tổng công ty.

Định hướng tiếp tục đổi mới, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua trong toàn Tổng công ty

EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -1
Đồng chí Nguyễn Tiến Khoa – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên EVNGENCO1 phát biểu chỉ đạo định hướng cho Hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Tiến Khoa – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên EVNGENCO1 nhấn mạnh, các phong trào thi đua cần tiếp tục được triển khai bám sát nhiệm vụ sản xuất – kinh doanh, lấy hiệu quả công việc làm thước đo; đồng thời đổi mới nội dung, phương thức tổ chức theo hướng thiết thực, phù hợp với điều kiện thực tế tại các đơn vị.

Đồng chí yêu cầu tăng cường vai trò nêu gương của đội ngũ cán bộ, phát huy sự phối hợp giữa chuyên môn và công đoàn trong tổ chức thực hiện; chú trọng công tác kiểm tra, giám sát, kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu; đồng thời quan tâm chăm lo đời sống người lao động, xây dựng môi trường làm việc an toàn, chuyên nghiệp.

EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -0
Đồng chí Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam ghi nhận và đánh giá cao những kết quả EVNGENCO1 đã đạt được trong triển khai các phong trào thi đua.

Tiếp đó, đồng chí Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam ghi nhận và đánh giá cao những kết quả EVNGENCO1 đã đạt được trong triển khai các phong trào thi đua. Đồng chí nhấn mạnh Tổng công ty là đơn vị tiên phong trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức tổng kết đồng bộ các phong trào thi đua theo chuyên đề, thể hiện sự chủ động, đổi mới trong công tác thi đua, khen thưởng.

Trên cương vị công đoàn cấp trên, đồng chí đề nghị EVNGENCO1 tiếp tục phát huy kết quả đạt được, đổi mới nội dung, phương thức tổ chức phong trào thi đua, gắn với nhiệm vụ sản xuất – kinh doanh và chăm lo người lao động, góp phần nâng cao hiệu quả công tác thi đua, khen thưởng trong toàn Tập đoàn.

Tại Hội nghị, EVNGENCO1 đã công bố các quyết định khen thưởng, biểu dương các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua năm 2025; đồng thời triển khai các phong trào thi đua năm 2026 với định hướng tiếp tục phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả sản xuất và xây dựng môi trường làm việc an toàn, bền vững .

EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -0
Trao thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua năm 2025.
EVNGENCO1 tổng kết phong trào thi đua năm 2025: Lan tỏa động lực, nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh -1

Hội nghị khép lại trong không khí đoàn kết, thống nhất, tạo khí thế thi đua mới trong toàn Tổng công ty, góp phần để EVNGENCO1 tiếp tục hoàn thành tốt nhiệm vụ cung cấp điện an toàn, ổn định, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong giai đoạn tới.

Các phong trào thi đua và kết quả nổi bật năm 2025 tại EVNGENCO1

* Sản lượng điện đạt 34,2 tỷ kWh, bằng 105% so với năm 2024, vượt kế hoạch EVN giao; không để xảy ra tai nạn lao động

*577 sáng kiến giai đoạn 2024–2025, riêng năm 2025 có 332 sáng kiến (đạt 221% kế hoạch), trong đó có 03 sáng kiến cấp EVN

*Khen thưởng phong trào vận hành: 03 tập thể, 10 cá nhân (3,3 tỷ đồng); Công đoàn khen thưởng 12 cá nhân

*Phong trào sáng kiến: khen thưởng 01 giải Nhất, 01 giải Nhì và 16 cá nhân; Công đoàn khen thưởng 05 tập thể, 12 cá nhân

*Cuộc thi “Xanh – Sạch – Đẹp – An toàn”: khen thưởng 07 tập thể (195 triệu đồng); Công đoàn khen thưởng 10 tập thể, 17 cá nhân (67 triệu đồng)

*Phong trào Tết trồng cây: trồng trên 165.454 cây, tổng kinh phí 10,1 tỷ đồng, vượt xa mục tiêu đề ra

*Cuộc thi ATVSLĐ: 100% đơn vị tham gia, 93,83% NLĐ tham gia, 55.124 bài thi, 97,83% đạt từ 70 điểm trở lên.

PT

Các tin khác

AIA Việt Nam được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

AIA Việt Nam được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Ngày 13/5/2026, AIA Việt Nam vừa được vinh danh Top 10 Doanh nghiệp vì Cuộc sống Cộng đồng 2025 – 2026 với danh hiệu “Doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ dẫn đầu về các sản phẩm sống khỏe” trong khuôn khổ Giải thưởng Rồng Vàng 2026 do Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy tổ chức.

EVNGENCO1 đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi tại Lâm Đồng

EVNGENCO1 đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi tại Lâm Đồng

Tổng Công ty Phát điện 1 (EVNGENCO1) đang đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi trên hồ thủy điện tại tỉnh Lâm Đồng với tổng công suất gần 270 MW, tổng mức đầu tư dự kiến khoảng 4.400 tỷ đồng. Các dự án được kỳ vọng góp phần khai thác hiệu quả hạ tầng hồ chứa hiện hữu, bổ sung nguồn điện sạch cho hệ thống điện quốc gia và thúc đẩy phát triển năng lượng xanh theo định hướng Quy hoạch điện VIII điều chỉnh.

Vinamilk Sure lan toả lối sống khoa học từ dinh dưỡng đến vận động

Vinamilk Sure lan toả lối sống khoa học từ dinh dưỡng đến vận động

Tiếp nối hành trình phụng sự cộng đồng, Vinamilk và nhãn hàng Vinamilk Sure vừa đồng hành cùng Hội Người giáo dục Bệnh đái tháo đường Việt Nam, Bệnh viện Đa khoa Đức Giang và phường Việt Hưng (Hà Nội) trong chương trình cộng đồng “Ngàn bước chân – Triệu trái tim khỏe”.

Amway Việt Nam ghi dấu ấn lần thứ 10 được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Amway Việt Nam ghi dấu ấn lần thứ 10 được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Ngày 13/5, Amway Việt Nam, thương hiệu hàng đầu về chăm sóc sức khỏe, vinh dự được trao tặng Giải thưởng Rồng Vàng 2026 ở hạng mục “Doanh nghiệp FDI có tăng trưởng liên tục và bền vững”. Đặc biệt, đây là lần thứ 10 Amway Việt Nam được vinh danh tại giải thưởng uy tín này, đánh dấu cột mốc ý nghĩa cho hành trình phát triển bền bỉ, năng lực vận hành ổn định và cam kết đầu tư lâu dài của doanh nghiệp tại Việt Nam. 

VPBank nâng tầm dịch vụ chuyển tiền du học, tối ưu trải nghiệm toàn diện

VPBank nâng tầm dịch vụ chuyển tiền du học, tối ưu trải nghiệm toàn diện

Không ngừng cải tiến để mang lại trải nghiệm tốt hơn, VPBank nâng tầm toàn diện dịch vụ chuyển tiền quốc tế tối ưu quy trình theo hướng đơn giản, nhanh chóng và an toàn hơn, đáp ứng nhu cầu chuyển tiền ngày càng gia tăng của phụ huynh và du học sinh. Đồng thời, khách hàng VPBank còn được hưởng loạt ưu đãi hấp dẫn như miễn phí dịch vụ và tặng e-voucher trị giá đến 25 triệu đồng

Mở lối hoàn lương bằng chính sách nhân văn

Mở lối hoàn lương bằng chính sách nhân văn

 Không chỉ là một chính sách an sinh đơn thuần, việc triển khai nguồn vốn tín dụng ưu đãi theo Quyết định số 22/2023/QÐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ (gọi tắt là Quyết định số 22) đang trở thành “điểm tựa” quan trọng giúp nhiều người chấp hành xong án phạt tù tại Ðồng Nai có cơ hội làm lại cuộc đời. 

Vốn ngân hàng “thay áo” những vùng quê

Vốn ngân hàng “thay áo” những vùng quê

Từ những dải đất cồn giữa dòng Hậu Giang đến vùng bìa rừng bên sông Đồng Nai, dòng vốn tín dụng ngân hàng đang chảy bền bỉ, len vào từng nông hộ, từng mái nhà, từng xóm nhỏ. Đồng vốn ưu đãi không chỉ giúp người nghèo vượt qua khó khăn mà còn nuôi dưỡng sinh kế, giữ lửa làng nghề, mở đường cho nhiều gia đình vươn lên khá giả. 

Petrovietnam nỗ lực đảm bảo chuỗi cung ứng, ổn định nguồn cung xăng dầu

Petrovietnam nỗ lực đảm bảo chuỗi cung ứng, ổn định nguồn cung xăng dầu

Trong tháng 4 và 4 tháng đầu năm 2026, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) tiếp tục duy trì đà tăng trưởng tích cực ở nhiều chỉ tiêu sản xuất kinh doanh trọng yếu, đặc biệt bảo đảm nguồn dầu thô cung cấp cho các nhà máy lọc dầu trong nước, cùng nguồn cung các sản phẩm xăng dầu, khí... góp phần quan trọng ổn định thị trường, đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia.

Tổng Giám đốc OCB Phạm Hồng Hải xin từ nhiệm

Tổng Giám đốc OCB Phạm Hồng Hải xin từ nhiệm

Ngân hàng TMCP Phương Đông (HOSE: OCB) vừa công bố thông tin về việc ông Phạm Hồng Hải gửi đơn từ nhiệm vị trí Tổng Giám đốc. Quyết định này được đưa ra trong bối cảnh OCB đang bước vào giai đoạn chiến lược mới, với những định hướng phát triển và mục tiêu tăng trưởng dài hạn.

Xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối vi phạm dự trữ xăng dầu bắt buộc

Xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối vi phạm dự trữ xăng dầu bắt buộc

Liên tiếp trong các ngày đầu tháng 5/2026, Cục Quản lý và Phát triển thị trường trong nước (Cục TTTN) đã kiểm tra đột xuất và xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối kinh doanh xăng dầu do không bảo đảm mức dự trữ xăng dầu bắt buộc và các hành vi vi phạm khác theo quy định của pháp luật. Tổng số tiền xử phạt lên tới 320 triệu đồng.

Moody’s nâng xếp hạng tín nhiệm của MB lên mức Ba2

Moody’s nâng xếp hạng tín nhiệm của MB lên mức Ba2

Tổ chức xếp hạng tín nhiệm quốc tế Moody’s Ratings (Moody’s) vừa công bố nâng xếp hạng tiền gửi dài hạn và xếp hạng nhà phát hành của Ngân hàng TMCP Quân đội (MB; HoSE: MBB) từ Ba3 lên Ba2, tương đương mức trần xếp hạng quốc gia của Việt Nam. Triển vọng được duy trì ở mức “Ổn định”.

Tăng cường giám sát hoạt động tín dụng chính sách

Tăng cường giám sát hoạt động tín dụng chính sách

Trong công cuộc giảm nghèo bền vững, tín dụng chính sách xã hội được xem là một trong những công cụ hữu hiệu nhất để hỗ trợ người yếu thế. Tại xã Ia Boòng, tỉnh Gia Lai, thông qua công tác kiểm tra, giám sát thường xuyên, chính sách này đã và đang đi vào cuộc sống, tạo ra những chuyển biến tích cực về kinh tế - xã hội. 

Dòng vốn chính sách - bệ đỡ cho những phận người

Dòng vốn chính sách - bệ đỡ cho những phận người

Không còn là những khoản vay đơn thuần, nguồn vốn tín dụng chính sách từ NHCSXH đang trở thành “bệ đỡ” cho nhiều phận người trên địa bàn tỉnh Nghệ An vươn lên. Từ những mô hình chăn nuôi, cải tạo vườn tạp đến phát triển kinh tế hộ gia đình, từng đồng vốn đang âm thầm làm đổi thay diện mạo nông thôn, vun đắp những sinh kế bền vững.