TKV nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, chăm lo đời sống cho người lao động

Ngày 26/2, tại TP Hạ Long (Quảng Ninh), Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức thành công Hội nghị người lao động năm 2024.

Dự hội nghị có các đồng chí: Ngô Hoàng Ngân, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn; Đặng Thanh Hải, Tổng giám đốc Tập đoàn; Lê Thanh Xuân, Chủ tịch Công đoàn TKV cùng lãnh đạo Tập đoàn; lãnh đạo các Ban chuyên môn Tập đoàn; Anh hùng lao động Nguyễn Trọng Thái. Trong tổng số hơn 720 đại biểu dự hội nghị có 360 đại biểu là cán bộ, công nhân lao động tiêu biểu xuất sắc được bầu từ hội nghị người lao động các đơn vị; số đại biểu là công nhân lao động trực tiếp chiếm gần 50%…

k1.jpg -0
Tổng Giám đốc Tập đoàn Đặng Thanh Hải và Công đoàn TKV ký kết Thỏa ước Lao động tập thể giai đoạn 2024-2027.

Phát biểu tại hội nghị, Tổng giám đốc Tập đoàn Đặng Thanh Hải nhấn mạnh: Năm 2023, trong điều kiện gặp nhiều khó khăn, tiếp tục phải đối mặt với nhiều thách thức mới, phải gia tăng sản lượng để đáp ứng nhu cầu than cho phát điện tăng cao đột biến trong khi điều kiện tài nguyên suy giảm tự nhiên và bị giới hạn bởi giấy phép khai thác, nhưng với truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm” của thợ mỏ, các chỉ tiêu chính trong sản xuất kinh doanh của Tập đoàn đều đạt và vượt so với kế hoạch năm và tăng trưởng cao so với năm 2022.

Năm 2023, sản lượng than cung cấp cho sản xuất điện của Tập đoàn đạt cao nhất từ trước đến nay, tăng 4,8 triệu tấn so với cùng kỳ năm 2022; doanh thu toàn Tập đoàn đạt 170,85 nghìn tỷ đồng, đạt 101,2% kế hoạch; lợi nhuận ước đạt 7,8 nghìn tỷ đồng, tăng 2,8 nghìn tỷ đồng so với kế hoạch; nộp ngân sách Nhà nước đạt gần 29 nghìn tỷ đồng, tăng 43% so với kế hoạch và đây là năm nộp ngân sách Nhà nước cao kỷ lục của Tập đoàn kể từ khi thành lập đến nay. Đời sống vật chất và tinh thần của người lao động được cải thiện, nâng cao rõ rệt, tiền lương bình quân toàn Tập đoàn đạt 16,8 triệu đồng/người/tháng, tăng 11,9% so với kế hoạch. Riêng tiền lương bình quân của thợ lò đạt 24 triệu đồng/người/tháng, trong đó có hơn 9.000 thợ lò có thu nhập hơn 300 triệu đồng/năm.

k2.jpg -0
TKV tôn vinh 10 đơn vị xuất sắc nhất trong phong trào thi đua “Doanh nghiệp vì người lao động” năm 2023.

Đặc biệt trong dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn, TKV tổ chức chương trình “Tết Thợ mỏ 2024” tại 6 vùng, từ Quảng Ninh, Lào Cai, Thái Nguyên đến Tây Nguyên; hỗ trợ hơn 2.400 trường hợp có hoàn cảnh khó khăn với tổng giá trị gần 4.840 tỷ đồng; bố trí xe ô tô để đưa người lao động và thân nhân về quê đón Tết và đón công nhân lao động trở lại làm việc sau nghỉ Tết…

Phát huy những kết quả đã đạt được, năm 2024, TKV phấn đấu sản xuất và tiêu thụ 50 triệu tấn than; xuất khẩu 1,4 triệu tấn, nhập khẩu 14,3 triệu tấn; sản lượng phát điện đạt 10,5 tỷ kWh; tổng doanh thu toàn Tập đoàn đạt 175,1 nghìn tỷ đồng; nộp ngân sách nhà nước 25,5 nghìn tỷ đồng.

Bên cạnh đó, TKV tiếp tục bảo đảm bố trí đủ việc làm, đủ nhân lực phục vụ sản xuất theo yêu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp; bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện làm việc và tiền lương, thu nhập cho người lao động; phấn đấu bảo đảm tiền lương bình quân của người lao động toàn Tập đoàn đạt hơn 17 triệu đồng/người/tháng.

Ghi nhận, biểu dương những nỗ lực của tập thể cán bộ, công nhân lao động (CNLĐ) toàn Tập đoàn đã hoàn thành xuất sắc kế hoạch, nhiệm vụ năm 2023, tiêu biểu là 10 đơn vị được biểu dương tại hội nghị, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Ngô Hoàng Ngân nhấn mạnh, TKV đã vượt qua khó khăn, thách thức, đám bảo đủ than cho nền kinh tế, nhất là than cho điện theo chỉ đạo của Chính phủ; thu nhập, đời sống của người lao động được nâng lên, đặc biệt, công nhân lao động được chăm lo đón Tết nguyên đán Giáp Thìn đủ đầy, vui tươi, đầm ấm.

Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Ngô Hoàng Ngân đề nghị, năm 2024, Cơ quan điều hành Tập đoàn và các đơn vị phối hợp chặt chẽ với Công đoàn các cấp thực hiện tốt kế hoạch, nhiệm vụ, trọng tâm là chú trọng cải thiện điều kiện làm việc, môi trường làm việc, xây dựng nhà ở phù hợp với điều kiện sản xuất, sinh hoạt của người lao động để họ được nghỉ ngơi, tái tạo sức lao động; chăm lo chu đáo đời sống của người lao động để thu hút, giữ chân người lao động; thực hiện giảm chi phí, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, nâng cao thu nhập cho người lao động.

Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Ngô Hoàng Ngân đặc biệt lưu ý chuyên môn và Công đoàn các cấp chú trọng thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động, giảm thiểu tối đa tai nạn lao động và sự cố. Đồng thời, tuyên truyền tạo sự đồng thuận, thực hiện hiệu quả tái cơ cấu lại Tập đoàn; tăng cường đoàn kết, thống nhất trong lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp uỷ Đảng, sự phối hợp giữa Đảng ủy TKV và Đảng ủy Than Quảng Ninh, Công đoàn TKV; đề nghị cán bộ, công nhân lao động chấp hành nghiêm kỷ luật lao động, tuân thủ sự điều hành, quy trình kỹ thuật, biện pháp an toàn, sản xuất đạt năng suất, hiệu quả, phấn đấu năng suất lao động tăng từ 5-7%.

Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Ngô Hoàng Ngân cũng đề nghị cơ quan chuyên môn và Công đoàn các cấp tiếp thu và giải quyết thoả đáng các kiến nghị của người lao động. Đẩy mạnh tuyên truyền, thực hiện phong trào thi đua chào mừng 30 năm thành lập Tập đoàn TKV 10/10 (1994 - 2024) và mong muốn mỗi đại biểu dự hội nghị tích cực thi đua lao động sản xuất, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Quỳnh Anh

Các tin khác

AIA Việt Nam được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

AIA Việt Nam được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Ngày 13/5/2026, AIA Việt Nam vừa được vinh danh Top 10 Doanh nghiệp vì Cuộc sống Cộng đồng 2025 – 2026 với danh hiệu “Doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ dẫn đầu về các sản phẩm sống khỏe” trong khuôn khổ Giải thưởng Rồng Vàng 2026 do Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy tổ chức.

EVNGENCO1 đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi tại Lâm Đồng

EVNGENCO1 đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi tại Lâm Đồng

Tổng Công ty Phát điện 1 (EVNGENCO1) đang đề xuất đầu tư 3 dự án điện mặt trời nổi trên hồ thủy điện tại tỉnh Lâm Đồng với tổng công suất gần 270 MW, tổng mức đầu tư dự kiến khoảng 4.400 tỷ đồng. Các dự án được kỳ vọng góp phần khai thác hiệu quả hạ tầng hồ chứa hiện hữu, bổ sung nguồn điện sạch cho hệ thống điện quốc gia và thúc đẩy phát triển năng lượng xanh theo định hướng Quy hoạch điện VIII điều chỉnh.

Vinamilk Sure lan toả lối sống khoa học từ dinh dưỡng đến vận động

Vinamilk Sure lan toả lối sống khoa học từ dinh dưỡng đến vận động

Tiếp nối hành trình phụng sự cộng đồng, Vinamilk và nhãn hàng Vinamilk Sure vừa đồng hành cùng Hội Người giáo dục Bệnh đái tháo đường Việt Nam, Bệnh viện Đa khoa Đức Giang và phường Việt Hưng (Hà Nội) trong chương trình cộng đồng “Ngàn bước chân – Triệu trái tim khỏe”.

Amway Việt Nam ghi dấu ấn lần thứ 10 được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Amway Việt Nam ghi dấu ấn lần thứ 10 được vinh danh tại Giải thưởng Rồng Vàng 2026

Ngày 13/5, Amway Việt Nam, thương hiệu hàng đầu về chăm sóc sức khỏe, vinh dự được trao tặng Giải thưởng Rồng Vàng 2026 ở hạng mục “Doanh nghiệp FDI có tăng trưởng liên tục và bền vững”. Đặc biệt, đây là lần thứ 10 Amway Việt Nam được vinh danh tại giải thưởng uy tín này, đánh dấu cột mốc ý nghĩa cho hành trình phát triển bền bỉ, năng lực vận hành ổn định và cam kết đầu tư lâu dài của doanh nghiệp tại Việt Nam. 

VPBank nâng tầm dịch vụ chuyển tiền du học, tối ưu trải nghiệm toàn diện

VPBank nâng tầm dịch vụ chuyển tiền du học, tối ưu trải nghiệm toàn diện

Không ngừng cải tiến để mang lại trải nghiệm tốt hơn, VPBank nâng tầm toàn diện dịch vụ chuyển tiền quốc tế tối ưu quy trình theo hướng đơn giản, nhanh chóng và an toàn hơn, đáp ứng nhu cầu chuyển tiền ngày càng gia tăng của phụ huynh và du học sinh. Đồng thời, khách hàng VPBank còn được hưởng loạt ưu đãi hấp dẫn như miễn phí dịch vụ và tặng e-voucher trị giá đến 25 triệu đồng

Mở lối hoàn lương bằng chính sách nhân văn

Mở lối hoàn lương bằng chính sách nhân văn

 Không chỉ là một chính sách an sinh đơn thuần, việc triển khai nguồn vốn tín dụng ưu đãi theo Quyết định số 22/2023/QÐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ (gọi tắt là Quyết định số 22) đang trở thành “điểm tựa” quan trọng giúp nhiều người chấp hành xong án phạt tù tại Ðồng Nai có cơ hội làm lại cuộc đời. 

Vốn ngân hàng “thay áo” những vùng quê

Vốn ngân hàng “thay áo” những vùng quê

Từ những dải đất cồn giữa dòng Hậu Giang đến vùng bìa rừng bên sông Đồng Nai, dòng vốn tín dụng ngân hàng đang chảy bền bỉ, len vào từng nông hộ, từng mái nhà, từng xóm nhỏ. Đồng vốn ưu đãi không chỉ giúp người nghèo vượt qua khó khăn mà còn nuôi dưỡng sinh kế, giữ lửa làng nghề, mở đường cho nhiều gia đình vươn lên khá giả. 

Petrovietnam nỗ lực đảm bảo chuỗi cung ứng, ổn định nguồn cung xăng dầu

Petrovietnam nỗ lực đảm bảo chuỗi cung ứng, ổn định nguồn cung xăng dầu

Trong tháng 4 và 4 tháng đầu năm 2026, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) tiếp tục duy trì đà tăng trưởng tích cực ở nhiều chỉ tiêu sản xuất kinh doanh trọng yếu, đặc biệt bảo đảm nguồn dầu thô cung cấp cho các nhà máy lọc dầu trong nước, cùng nguồn cung các sản phẩm xăng dầu, khí... góp phần quan trọng ổn định thị trường, đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia.

Tổng Giám đốc OCB Phạm Hồng Hải xin từ nhiệm

Tổng Giám đốc OCB Phạm Hồng Hải xin từ nhiệm

Ngân hàng TMCP Phương Đông (HOSE: OCB) vừa công bố thông tin về việc ông Phạm Hồng Hải gửi đơn từ nhiệm vị trí Tổng Giám đốc. Quyết định này được đưa ra trong bối cảnh OCB đang bước vào giai đoạn chiến lược mới, với những định hướng phát triển và mục tiêu tăng trưởng dài hạn.

Xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối vi phạm dự trữ xăng dầu bắt buộc

Xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối vi phạm dự trữ xăng dầu bắt buộc

Liên tiếp trong các ngày đầu tháng 5/2026, Cục Quản lý và Phát triển thị trường trong nước (Cục TTTN) đã kiểm tra đột xuất và xử phạt 2 doanh nghiệp đầu mối kinh doanh xăng dầu do không bảo đảm mức dự trữ xăng dầu bắt buộc và các hành vi vi phạm khác theo quy định của pháp luật. Tổng số tiền xử phạt lên tới 320 triệu đồng.

Moody’s nâng xếp hạng tín nhiệm của MB lên mức Ba2

Moody’s nâng xếp hạng tín nhiệm của MB lên mức Ba2

Tổ chức xếp hạng tín nhiệm quốc tế Moody’s Ratings (Moody’s) vừa công bố nâng xếp hạng tiền gửi dài hạn và xếp hạng nhà phát hành của Ngân hàng TMCP Quân đội (MB; HoSE: MBB) từ Ba3 lên Ba2, tương đương mức trần xếp hạng quốc gia của Việt Nam. Triển vọng được duy trì ở mức “Ổn định”.

Tăng cường giám sát hoạt động tín dụng chính sách

Tăng cường giám sát hoạt động tín dụng chính sách

Trong công cuộc giảm nghèo bền vững, tín dụng chính sách xã hội được xem là một trong những công cụ hữu hiệu nhất để hỗ trợ người yếu thế. Tại xã Ia Boòng, tỉnh Gia Lai, thông qua công tác kiểm tra, giám sát thường xuyên, chính sách này đã và đang đi vào cuộc sống, tạo ra những chuyển biến tích cực về kinh tế - xã hội. 

Dòng vốn chính sách - bệ đỡ cho những phận người

Dòng vốn chính sách - bệ đỡ cho những phận người

Không còn là những khoản vay đơn thuần, nguồn vốn tín dụng chính sách từ NHCSXH đang trở thành “bệ đỡ” cho nhiều phận người trên địa bàn tỉnh Nghệ An vươn lên. Từ những mô hình chăn nuôi, cải tạo vườn tạp đến phát triển kinh tế hộ gia đình, từng đồng vốn đang âm thầm làm đổi thay diện mạo nông thôn, vun đắp những sinh kế bền vững.