Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ năm 1/1/2026

Bộ Nội vụ vừa chính thức trình Chính phủ dự thảo Nghị định điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng, đề xuất tăng bình quân 7,2% từ ngày 1/1/2026.

Mức tăng này tương đương với việc người lao động sẽ được nhận thêm khoảng 300.000 đồng mỗi tháng, nhằm cải thiện và bảo đảm đời sống trước áp lực của lạm phát. Theo dự thảo, mức lương tối thiểu tháng và giờ sẽ được điều chỉnh tăng bình quân 7,2% so với quy định hiện hành tại Nghị định 74/2024.

Cụ thể, mức lương tối thiểu tháng theo từng vùng được đề xuất như sau: Vùng I tăng từ 4.960.000 đồng/tháng lên 5.310.000 đồng/tháng (tương ứng 25.500 đồng/giờ; Vùng II tăng từ 4.410.000 đồng/tháng lên 4.730.000 đồng/tháng (tương ứng 22.700 đồng/giờ); Vùng III tăng từ 3.860.000 đồng/tháng lên 4.140.000 đồng/tháng (tương ứng 20.000 đồng/giờ); Vùng IV tăng từ 3.450.000 đồng/tháng lên 3.700.000 đồng/tháng (tương ứng 17.800 đồng/giờ).

Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 7,2% từ năm 1/12026 -0
Lương tối thiểu vùng hiện nay không đáp ứng được mức sống tối thiểu nếu không có sự điều chỉnh.

Bộ Nội vụ cho biết, phương án tăng 7,2% đã được tính toán kỹ lưỡng dựa trên dự báo chỉ số giá tiêu dùng (CPI) và các yếu tố kinh tế - xã hội khác. Bộ lập luận rằng nếu không điều chỉnh, đến năm 2026, mức lương tối thiểu sẽ chỉ đáp ứng được khoảng 93,4% mức sống tối thiểu, tức là thấp hơn khoảng 6,6% do lạm phát. Với mức tăng 7,2%, lương tối thiểu sẽ cao hơn mức sống tối thiểu dự kiến khoảng 0,6%, góp phần cải thiện thực chất thu nhập và bảo đảm an sinh xã hội cho người lao động.

Về phía doanh nghiệp, Bộ Nội vụ đánh giá tác động của việc tăng lương lần này sẽ ở mức có thể kiểm soát được. Chi phí của các doanh nghiệp nói chung dự kiến chỉ tăng thêm từ 0,5% đến 0,6%. Riêng đối với các ngành thâm dụng lao động như dệt may, da giày, mức tăng chi phí sẽ cao hơn một chút, vào khoảng 1,1% đến 1,2%.

Bên cạnh việc điều chỉnh mức lương, dự thảo cũng tiến hành rà soát lại danh mục các địa bàn áp dụng lương tối thiểu vùng. Việc rà soát này được thực hiện dựa trên cơ sở sắp xếp lại các đơn vị hành chính cấp xã trong thời gian qua, nhằm đảm bảo sự phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội và cơ sở hạ tầng thực tế của từng địa phương.

Nếu dự thảo được Chính phủ thông qua và ban hành, các doanh nghiệp sẽ có trách nhiệm điều chỉnh lại hợp đồng lao động, thang lương, bảng lương cho phù hợp với quy định mới. Một nguyên tắc quan trọng là doanh nghiệp không được phép cắt giảm các chế độ, quyền lợi mà người lao động đang được hưởng hoặc đã được thỏa thuận cao hơn mức lương tối thiểu mới.

P.H

Các tin khác

Lo ngại hôn nhân cùng huyết thống khi việc hiến, nhận tinh trùng theo nguyên tắc vô danh

Lo ngại hôn nhân cùng huyết thống khi việc hiến, nhận tinh trùng theo nguyên tắc vô danh

Thảo luận tại tổ, sáng 21/10 về dự án Luật Hiến, lấy, ghép mô, bộ phận cơ thể người và hiến, lấy xác (sửa đổi), đại biểu Quốc hội (ĐBQH) Nguyễn Minh Tuấn (Phú Thọ) quan tâm Điều 13 về điều kiện đối với người hiến, nhận tinh trùng, noãn, phôi, đặc biệt là quy định tại điểm c khoản 1 về việc hiến và nhận tinh trùng, hiến và nhận phôi được thực hiện trên nguyên tắc vô danh giữa người hiến và người nhận.

Đề nghị đánh giá kỹ việc mở rộng quyền hiến mô, bộ phận cơ thể đối với trẻ em

Đề nghị đánh giá kỹ việc mở rộng quyền hiến mô, bộ phận cơ thể đối với trẻ em

Ủy ban Văn hoá và Xã hội (UBVHXH) ghi nhận mục đích nhân văn, nhân đạo của chính sách, tuy nhiên, người dưới 18 tuổi, nhất là trẻ em là chủ thể được bảo vệ đặc biệt, do đó, đề nghị tiếp tục đánh giá tác động kỹ lưỡng hệ lụy về tâm lý, đạo đức, xã hội, nguy cơ lợi dụng quan hệ phụ thuộc để tạo áp lực, cưỡng ép lấy mô, bộ phận cơ thể.

 Bài 1: Những cuộc kiếm tìm trên các triền núi cao

Bài 1: Những cuộc kiếm tìm trên các triền núi cao

Từ những triền núi từng là chiến trường đến những mái nhà cheo leo nơi vùng cao, mỗi chuyến đi thực địa, mỗi mẫu sinh phẩm được thu nhận, mỗi thông tin được xác minh đều góp thêm hy vọng để những người đã hy sinh vì Tổ quốc được “trở về” với tên tuổi, quê hương và gia đình…

Việt Nam - EU: Đưa quan hệ Đối tác chiến lược toàn diện đi vào chiều sâu

Việt Nam - EU: Đưa quan hệ Đối tác chiến lược toàn diện đi vào chiều sâu

Nhìn lại chặng đường từ ngày đầu thiết lập quan hệ ngoại giao (28/11/1990) đến nay, mối quan hệ giữa Việt Nam và Liên minh châu Âu (EU) đã trải qua một hành trình phát triển ấn tượng. Từ việc EU mở Phái đoàn đại diện Ủy ban châu Âu tại Hà Nội năm 1996, đến ngày 29/1/2026 vừa qua, hai bên đã chính thức ghi dấu ấn lịch sử khi nâng cấp quan hệ lên tầm Đối tác chiến lược toàn diện nhân chuyến thăm Việt Nam của Chủ tịch Hội đồng châu Âu António Costa.

Dấu mốc mở ra giai đoạn hợp tác mới Việt Nam – Liechtenstein

Dấu mốc mở ra giai đoạn hợp tác mới Việt Nam – Liechtenstein

Thứ trưởng Bộ Ngoại giao Lê Thị Thu Hằng khẳng định, chuyến thăm chính thức Việt Nam của Thủ tướng Liechtenstein Brigitte Haas thành công tốt đẹp trên mọi phương diện, không chỉ củng cố tin cậy chính trị mà còn tạo nền tảng thúc đẩy hợp tác thực chất, nhất là trong các lĩnh vực khoa học – công nghệ, đổi mới sáng tạo, thương mại, đầu tư và tài chính.

Đại sứ Đan Mạch nhấn mạnh ý nghĩa chuyến thăm của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm

Đại sứ Đan Mạch nhấn mạnh ý nghĩa chuyến thăm của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm

Ngày 19/10, trang Fanpage của Đại sứ quán Đan Mạch tại Việt Nam đã đăng tải video clip Đại sứ Lina Gandløse Hansen chia sẻ về ý nghĩa và tầm quan trọng đối với chuyến thăm Vương quốc Đan Mạch của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm cùng Phu nhân và Đoàn đại biểu cấp cao Việt Nam, theo lời mời của Nhà vua Frederik X.